Partner Business Manager - Print (m/w/d)

Partner Business Manager - Print (m/w/d)Description -Für unser junges & erfahrenes Vertriebsteam suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Partner Business Manager (m/w/d), welcher für das Management von 5-15 autorisierten Vertriebspartnern im HP Printingumfeld verantwortlich ist.Der PBM (m/w/d) unterstützt seine Partner bei der Vermarktung des HP Printing Portfolios vollumfänglich und ist maßgeblich für die gemeinsamen Entwicklung der Partner mit HP verantwortlich.Durch den direkten und indirekten Einfluss auf die Vertriebsmitarbeiter seiner Partner, die Unterstützung  bei Projektkalkulationen und die Anwendung von Vertriebsstrategien und Marketingkampagnen, erfüllt er die Ziele in Bezug auf Umsatz, Gewinn, Marktanteil und Kunden-/Partnerzufriedenheit.Deine Aufgaben: Betreuung von 5-15 Vertriebspartnern mit dem Fokus Commercial Printing.Vertrauenswürdige Beratung von Betriebspartnern, Betreuung und Entwicklung von starken und dauerhaften Beziehungen, um den Umsatz und die Rentabilität zu maximieren.Regelmäßige Vorbereitung von Präsentationen über den Fortschritt.Erstellung von Verkaufsfunnel und Forecasts.Regelmäßige Besuche bei wichtigen Partnern.Reisen (über 60 %), um sich mit Partnern zu treffen.Unterstützung bei der operativen Abwicklung von Prozessen im Rahmen des HP Partnerprogramms (HP Amplify).Konstante Erreichung/Übererfüllung der Ziele und KPIs.Immer einen Schritt voraus sein und ein breites Wissen über den Markt und die Konkurrenz entwickeln.Koordinierung von unterstützenden Vertriebs- und Marketingaktivitäten.Aktive Nutzung von Datenanalysen, um mit dem Partner die Vertriebstätigkeit auszubauen (Data Analytics).Was wünsche wir uns von Dir?Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise im Bereich International Business Management oder vergleichbarem.Erste Berufserfahrung im Bereich Partnervertrieb oder Business Planning wünschenswert. Ausgeprägtes Interesse an der IT-Branche; Kenntnisse über die Print- und IT-Branche in Deutschland von Vorteil.Fließende Deutsch- sowie Englischkenntnisse.Fähigkeiten zur Geschäfts- sowie Finanzplanung und Finanzmodellierung, welche es erlauben, hochkomplexe Geschäftsplanungen und Berichte zu erstellen, sind von Vorteil.Funktionsübergreifendes Fachwissen (Vertrieb, Supply Chain, Marketing, Operations) vorteilhaft.Grundkenntnisse im Bereich Data Management / Data Analytics wünschenswert.Reisebereitschaft.Was bieten wir Dir?Mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur - unseren «HP Way»: Wir legen Wert auf gegenseitiges Vertrauen, regelmäßiges Feedback und Respekt im unseren internationalen Teams. Wir möchten den Innovationsgeist unserer Mitarbeiter fördern, indem wir ihnen die Möglichkeit geben, an ihren Fehlern zu wachsen und neue Impulse durch die Zusammenarbeit in regionalen/globalen Teams zu bekommen.Kontinuierliche Trainings und Weiterbildungsmöglichkeiten, z.B. im Rahmen von globalen Mentorenprogrammen, E-Learning PlattformenEine ausgewogene Work-Life-Balance, dank flexibler Arbeitszeit- und Homeoffice-RegelungenAttraktives Gehaltspaket und zusätzliche Benefits, z.B. 30 Urlaubstage, Langzeitkonto, Mitarbeiterberatungsprogramme, Wellness-Initiativen usw.Diverse Employee Impact Networks wie Next Generation Network, Women Network und Pride Network, die interessante Trainings und After Work Events organisieren, und Dir somit die Chance geben, dein Netzwerk weiter auszubauenDu denkst Du passt perfekt zu uns? Dann werde jetzt Teil der HP Familie und bewirb Dich auf unserer Karriereseite!Du möchtest mehr über uns erfahren? Dann bekommst Du hier erste Einblicke in unseren «HP Way» :www.instagram.com/hpcareerswww.linkedin.com/company/hpwww.jobs.hp.com#LI-POSTJob -SalesSchedule -Full timeShift -No shift premium (Germany)Travel -50%Relocation -NoEEO Tagline - HP Inc. is EEO F/M/Protected Veteran/ Individual with Disabilities.