To get the best candidate experience, please consider applying for a maximum of 3 roles within 12 months to ensure you are not duplicating efforts.Job CategorySalesJob DetailsResponsable de compte de région principal(e), affaires des entreprises de taille moyenne – CanadaNotre équipe des affaires des entreprises de taille moyenne travaille avec des organisations dynamiques en pleine croissance comptant entre 200 et 1 000 employés. Vous aurez l’occasion de travailler dans une équipe dynamique avec des clients de services financiers variés, ainsi que des occasions de formation et de carrière personnalisées. Canada Salesforce permet aux entreprises installées au Canada de développer leur processus de ventes, d’améliorer le service client et de prendre des décisions marketing fondées sur des données. Les outils Salesforce CRM fonctionnent sur le nuage et sont compatibles avec les appareils mobiles, permettant à nos clients d’accéder aux données de n’importe où ! Le CRM le plus connu au Canada est rapide, sécurisé et ne nécessite aucune maintenance. Pourquoi rejoindre Salesforce en tant que responsable de compte, affaires des entreprises de taille moyenne ? Cette équipe est extrêmement soudée ; nous célébrons nos différences et nos victoires et apprenons de nos défaites. Nous partageons tous les mêmes objectifs. Vous aurez l’occasion de travailler dans une équipe dynamique avec des occasions de formation et de carrière personnalisées.Ce rôle est l’occasion idéale de découvrir Salesforce en profondeur. Vous travaillerez aux côtés de diverses équipes internes et unités commerciales, de sorte que votre connaissance globale de notre mode de fonctionnement se développera très rapidement. Missions quotidiennes Nos responsables de compte des entreprises de taille moyenne interagissent avec les clients existants et les nouvelles pistes dans le but de vendre l’intégralité de la plate-forme Salesforce Customer 360. Ils établissent des relations positives et de confiance avec les membres clés de l’équipe et les décideurs dans leur domaine, et apprennent à aider les clients à tirer parti de leurs investissements Salesforce. Vous utiliserez vos compétences pour développer des occasions, à la fois par le biais de pistes prometteuses et par la prospection de comptes à fort potentiel.Clore des occasions sur les comptes existants attribués et stimuler les ventes sur de nouveaux comptesStimuler les ventes dans le segment attribué (segments commerciaux inférieurs)Acquérir de nouvelles références dans la région attribuéePrésenter les offres commerciales adaptées aux besoins du client et engager d’autres ressources si nécessaireGérer un volume élevé de comptes et de ventes Travailler chez Salesforce Travailler chez Salesforce ne consiste pas uniquement à vendre. Nous vous offrons aussi l’occasion d’apprendre, et nous investissons pleinement en vous avec une immersion et une intégration d’un mois, comprenant un stage d’une semaine sur les produits, un programme de mentorat, ainsi que des programmes hebdomadaires de coaching et de développement. Avantages Nous sommes les pionniers du modèle Pledge 1%, qui fournit des produits, des subventions et des services à ceux qui en ont besoin. Nous sommes fiers d’être le numéro 1 du classement Top 50 Companies that Care de PEOPLE et de faire partie de la liste Change the World de Fortune.Nous offrons à chaque employé sept jours de bénévolat rémunérés par an ainsi qu’une contrepartie pour tous les dons caritatifs approuvés.Nous offrons d’autres avantages de premier ordre à tous nos employés, notamment :Santé, assurance-vie, épargne retraiteAllocation bien-être mensuellePolitiques flexibles sur les congésPrestations pour les parentsRemises et réductionsNous garantissons l’égalité des chances et valorisons la diversité au sein de notre entreprise. Nous ne discriminons pas sur la base de l’origine ethnique, de la religion, de la couleur, de l’origine, du sexe, du genre, de l’expression de genre, de l’orientation sexuelle, de l’âge, de la situation matrimoniale, du statut d’ancien combattant ou du statut d’invalidité. Nous veillerons à ce que les personnes en situation de handicap bénéficient des aménagements nécessaires pour participer au processus de candidature ou d’entretien, pour effectuer des fonctions professionnelles essentielles, ainsi que pour recevoir d’autres avantages et privilèges liés à l’emploi. Veuillez nous contacter pour demander un aménagement. AccommodationsIf you require assistance due to a disability applying for open positions please submit a request via this Accommodations Request Form.Posting StatementAt Salesforce we believe that the business of business is to improve the state of our world. Each of us has a responsibility to drive Equality in our communities and workplaces. We are committed to creating a workforce that reflects society through inclusive programs and initiatives such as equal pay, employee resource groups, inclusive benefits, and more. Learn more about Equality at Salesforce and explore our benefits.Salesforce, Inc. and Salesforce.org are Equal Employment Opportunity and Affirmative Action Employers. Qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender perception or identity, national origin, age, marital status, protected veteran status, or disability status. Salesforce, Inc. and Salesforce.org do not accept unsolicited headhunter and agency resumes. Salesforce, Inc. and Salesforce.org will not pay any third-party agency or company that does not have a signed agreement with Salesforce, Inc. or Salesforce.org.Salesforce welcomes all.
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