Job Requisition ID #25WD8810125WD88101, Principal Software Developer - Growth Experience TechnologyFrench translation to follow!/Traduction française à suivre!Position OverviewDo you want to manage an engaging, helpful, and attractive autodesk.com website that is frequented by millions of visitors worldwide part of Autodesk Growth Experience Technology Organization? we are looking for a talented Principal Software Developer who is passionate about building innovative solutions for Autodesk prospects, customers, and partners. You will be empowered to catalyze our growth to from $5b to $10b+ through improved funnel conversion, hypothesis-driven experimentation, productivity, automation, insights, and experiences to increase the revenue.ResponsibilitiesWork within a scrum team with about 7-8 engineersDrive and foster the collaboration with other scrum teams located around the worldAs the primary developer, boldly lead to design, implement, test and deliver web applications and servicesHelp team to remove obstacles, drive solutions for challenges, predict risks, and figure out mitigation planCommunicate effectively with stakeholders in different phases in terms of requirements clarification, solution/planning review, status/progress sharing etcDemonstrate the sense of engineering excellence and lead or contribute to make positive impact to teams' deliveries with high qualityDrive best practice into team/product and promote our best practice/achievement to outsideAdvanced expert role, requiring deep subject-matter knowledge and sound business acumen to advise leadersFor jobs at this level, knowledge of the business starts to become as important as subject-matter knowledgeIncumbents translate specialized subject-matter requirements into business needs/requirementsRequire depth of specialized expertise to interpret internal/external business issues and recommend best practices to address themSolve complex problems that require in-depth evaluation of variable factors by taking a broad perspective to identify the best approach and innovative solutionsWork independently, with close guidance in only the most complex or unusual situationsAdapt communication style to persuade various stakeholders across the business and frequently interact with senior leaders to provide advice and SMEMay lead functional teams or programs within own function (or closely related functions) Minimum QualificationsBS or higher in computer science or related technical discipline6+ years of software development experience in commercialized products or big-scale systemsExcellent problem-solving and troubleshooting skillsStrong sense of ownership and competence in driving alignmentsEmbrace changes and can work under pressureJava, JavaScript /Typescript / Node.js, React experience______________________________________________________________________________________________________________25WD88101, Ingénieur logiciel principal - Technologie d'expérience de croissanceAperçu du posteVous souhaitez gérer un site web autodesk.com attrayant, utile et intéressant, fréquenté par des millions de visiteurs à travers le monde et faisant partie de l'Autodesk Growth Experience Technology Organization ? Nous recherchons un ingénieur logiciel principal talentueux et passionné par la création de solutions innovantes pour les prospects, les clients et les partenaires d'Autodesk. Vous serez chargé de catalyser notre croissance pour passer de 5 à plus de 10 milliards de dollars grâce à l'amélioration du taux de conversion, à l'expérimentation basée sur des hypothèses, à la productivité, à l'automatisation, à la connaissance et à l'expérience afin d'augmenter le chiffre d'affaires.ResponsabilitésTravailler au sein d'une équipe Scrum composée d'environ 7 à 8 ingénieursEncourager et favoriser la collaboration avec d'autres équipes Scrum situées dans le monde entierEn tant que développeur principal, diriger avec audace la conception, la mise en œuvre, le test et la livraison d'applications et de services webAider l'équipe à éliminer les obstacles, trouver des solutions aux défis, prévoir les risques et élaborer des plans d'atténuationCommuniquer efficacement avec les parties prenantes à différentes étapes en termes de clarification des exigences, d'examen des solutions/de la planification, de partage de l'état d'avancement/des progrès, etc.Faire preuve d'un sens de l'excellence technique et diriger ou contribuer à avoir un impact positif sur les livraisons des équipes avec un haut niveau de qualitéMettre en œuvre les meilleures pratiques au sein de l'équipe/du produit et promouvoir nos meilleures pratiques/réalisations à l'extérieurRôle d'expert avancé, nécessitant une connaissance approfondie du sujet et un sens aigu des affaires pour conseiller les dirigeantsPour les postes de ce niveau, la connaissance de l'entreprise commence à devenir aussi importante que la connaissance du sujetLes titulaires traduisent les exigences techniques spécialisées en besoins/exigences commerciauxNécessite une expertise spécialisée approfondie pour interpréter les problèmes commerciaux internes/externes et recommander les meilleures pratiques pour y remédierRésoudre des problèmes complexes qui nécessitent une évaluation approfondie de facteurs variables en adoptant une perspective large afin d'identifier la meilleure approche et des solutions innovantesTravailler de manière indépendante, avec un encadrement étroit uniquement dans les situations les plus complexes ou inhabituellesAdapter son style de communication pour persuader les différentes parties prenantes de l'entreprise et interagir fréquemment avec les cadres supérieurs afin de fournir des conseils et une expertisePeut diriger des équipes fonctionnelles ou des programmes au sein de sa propre fonction (ou de fonctions étroitement liées)Qualifications minimalesLicence ou diplôme supérieur en informatique ou dans une discipline technique connexeAu moins 6 ans d'expérience en développement de logiciels pour des produits commercialisés ou des systèmes à grande échelleExcellentes compétences en matière de résolution de problèmes et de dépannageSens aigu des responsabilités et compétence dans la coordinationCapacité à s'adapter au changement et à travailler sous pressionExpérience en Java, JavaScript /Typescript / Node.js, ReactLearn MoreAbout AutodeskWelcome to Autodesk! Amazing things are created every day with our software – from the greenest buildings and cleanest cars to the smartest factories and biggest hit movies. We help innovators turn their ideas into reality, transforming not only how things are made, but what can be made.We take great pride in our culture here at Autodesk – our Culture Code is at the core of everything we do. Our values and ways of working help our people thrive and realize their potential, which leads to even better outcomes for our customers.When you’re an Autodesker, you can be your whole, authentic self and do meaningful work that helps build a better future for all. Ready to shape the world and your future? Join us!Salary transparencySalary is one part of Autodesk’s competitive compensation package. For Canada-BC based roles, we expect a starting base salary between $131,500 and $180,840. Offers are based on the candidate’s experience and geographic location, and may exceed this range. In addition to base salaries, we also have a significant emphasis on annual cash bonuses, commissions for sales roles, stock grants, and a comprehensive benefits package.Diversity & BelongingWe take pride in cultivating a culture of belonging and an equitable workplace where everyone can thrive. Learn more here: https://www.autodesk.com/company/diversity-and-belongingAre you an existing contractor or consultant with Autodesk? Please search for open jobs and apply internally (not on this external site).
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